При поддержке:
Что у нас происходит
Как мы растем и развиваемся день за днем
«Бабушка на час» - сервис, позволяющий родителям находить проверенную няню («бабушку» или «дедушку» в возрасте 45+) в своем районе для детей, а людям старшего поколения находить подработку рядом с домом. Видео подготовлено в рамках проекта поддержки соцпредпринимателей - участников Акселератора Фонда поддержки социальных проектов и Агентства стратегических инициатив.
Когда я увидела, что прямой эфир со мной будет вести взрослая, современная, спортивная Леди я обрадовалась. Когда продюссер мне сказала, что ей уже есть 80 лет я удивилась. Удивилась, и подумала о том, что если доживу до такого возраста, то хочу быть такой же. Чтобы со мной так же могли обсудить гаджеты, тату-мастера, веяния моды и чтобы я оставалась в здравом уме и с желанием жить.
На встречи Владимира Владимировича Путина с женщинами – предпринимателями, был рассмотрен комплекс вопросов, касающихся решения проблемы повышения безопасности детей в семьях, принявших решение прибегать к услугам домашнего персонала
Мы с коллегами-учеными, психологами, психиатрами, психолингвистом работаем над нашей системой диагностики. Маркетолог мотивирует нас переводить термины на понятный молодым мамам язык. Думаем писать ли в заключениях в анкетах нянь возможные психологические и поведенческие риски, которые могут проявиться в нестандартных ситуациях. Такие риски у всех людей есть, у всех без исключения. Но то, что мы принимаем у себя, мы не примем у наемного персонала.
Мода или другие причины? Самый частый запрос при подборе няни в этом году: «Нужна няня с развитым эмоциональным интеллектом» В прошлом году самые популярные требования были про владение нянями методиками раннего развития, образование и возраст Вот думаю, какими методиками на входе диагностировать у соискателей эмоциональный интеллект Мне кажется, молодые родители понимают, почему высокий эмоциональный интеллект для них важнее многого другого Как думаете, почему?
Мы делаем важное дело – помогаем старшему поколению оставаться востребованными в работе, тем самым снижаем их страх финансовой несостоятельности. Мы помогаем молодым семьям, которые ищут няню своим детям. У нас серьезные фильтры отбора и проверок всех кандидатов.
17 февраля с 12 до 15 часов основатель Сервиса "Бабушка на час" Natali Linkova и автор книги "Осторожно, в доме няня!" Ольга Дмитриева проведут открытый семинар для мам. Мероприятие БЕСПЛАТНОЕ. Приходить можно с детьми!
Вот это меня всегда удивляло. Работодатели, зачем вы ухаживаете за домашним персоналом, как за свекровью, которая приехала погостить на выходные? Это я прочитала в книге опытной мамы, которая набила шишки на подборе домашнего персонала...
Бывшие офицеры ФСБ подсказывают, как «снять все маски» с собеседника в ходе простой беседы.Главная цель диагностики, которую проводят родители при выборе няни, — обеспечить безопасность ребенка во время его общения с ней. Образование и педагогический опыт, безусловно, важны, но не это самое главное.
На вакансию откликнулась няня. Формально по всем требованиями подходит. Условия все обсудили по телефону, все ок. И вот она пришла... Объяснить, что все мамы неадекватные идиотки со своими требованиями. Что мамы слишком много хотят от нянь.
Стоит ли говорить о таком родителям, когда спрашивают почему мы эту няню отклонили? А вообще грустно, когда находишь вроде как подходящую по всем требованиям мамы няню, с хорошими рекомендациями, а потом получаешь результаты проверки :(
У нас последние полгода очень часто в требованиях на подбор няни мамы озвучивают «отпуск, праздничные дни, больничные не оплачиваются». Про больничные ок, это нормально на данном рынке. Но отпуск и праздничные дни раньше всегда оплачивались...